photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Association recrute une personne qui assurera l'administration, l'animation et la coordination des différentes activités du groupe de bénévoles avec les trois missions principales suivantes : Gestion courante - Accueil téléphonique des demandeurs, orientation des appels - Traitement du courrier entrant et sortant - Appui au trésorier de l'association pour l'élaboration et le suivi budgétaire - Recherche de nouveaux financeurs et suivi des financements en cours - Mise à jour des fichiers adhérents, accompagnateurs bénévoles et accompagnés - Participer au lien entre le local associatif partagé et le conseil d'administration - Suivi et tenue de l'observatoire des accompagnements Animation et vie associative - Préparer et participer aux diverses réunions qui structurent la vie associative (conseil d'administration, groupes de travail, assemblée générale) - Assurer le lien avec les réseaux de Solidarité Paysans (au niveau régional et national), ainsi qu'avec les partenaires associatifs locaux. - Travailler sur la communication externe de l'association en lien avec le conseil d'administration - Appui administratif aux dossiers des agriculteurs accompagnés par les bénévoles Coordination[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Selon l'organigramme en vigueur: Directrice Générale des Services/Directrice du pôle développement social/Cheffe de service/Directrice de structure DESCRIPTION DU POSTE - Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants et les jeunes (3-14 ans) dans le cadre de l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire ; - Coordonner le groupe des 6-10 ans (équipe, programmes, animations..) - Possibilité d'intervention en extrascolaire auprès des jeunes (11-14 ans) en lien avec l'accueil de jeunes à Crest. - Diriger des mini-séjours/camps (3 - 14 ans). Gestion de la Structure: - Organiser et coordonner la mise en place des activités 6.10 ans et ados - Production d'évaluations et de bilans d'activités-6.10 ans et ados - Relation avec les prestataires (prises de contact, passage des informations, devis, lien comptabilités, validation devis, confirmation auprès du prestataire, organisation, appel téléphonique, etc..) - Coordination-Référent du matériel du site/Responsable de la sortie du matériel de l'ensemble de la structure - Relation avec les accueils de jeunes RELATIONS FONCTIONNELLES - Ascendantes Direction Générale des Services/Direction du pôle développement social/Cheffe[...]

photo Educateur / Educatrice d'activités sportives

Educateur / Educatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Mission des salariés : *Sport société : Participer et travailler à la mise en œuvre des projets du comité UFOLEP 28 dans sa globalité - Animer sur le terrain auprès de différents publics (jeunes, familles, public en situation de handicap, public en difficulté d'insertion, séniors...) * Assurer le suivi technique : - Participer aux réunions d'équipe, - Travailler sur différents projets initiés par le comité UFOLEP 28, - Contribuer au développement des activités du comité, - Relayer les informations techniques auprès des associations concernées, - Créer une dynamique technique et pédagogique au sein des activités concernées. *Assurer le suivi du réseau associatif du comité : - Animer au sein du réseau associatif UFOLEP, - Contribuer au développement de la vie associative de contribuer à toute action de rayonnement de l'UFOLEP sur le territoire, - De rendre compte des actions menées et des évolutions et adaptations nécessaires. Poste à pourvoir : - Lieux de rattachement : siège social (Lucé, 28110) - Début souhaité : 05 janvier 2026 - Poste à temps plein (35h/semaine) - Rémunération : à partir de la classification groupe 3 sur la convention collective nationale du sport[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Antichan-de-Frontignes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

**Le contrat est établi dans le cadre d'un Parcours Emploi Compétences avec le Conseil Départemental 31, vous devez être éligible au dispositif et donc bénéficiaire du RSA pour postuler** Vos missions: - Vous serez en charge des espaces verts, des fleurs, arbustes avec tonte, arrosage.. - Vous serez en charge de l'entretien du matériel de voirie (nettoyage graissage...) - Vous allez faire le nettoyage des rues et places, - Vous allez faire le nettoyage intérieur des différentes salles de bâtiments communaux

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Lodève, 34, Hérault, Occitanie

Structure départementale recherche 1 Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs à Lodève. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (35heures) à compter dès que possible afin de gérer des mesures de protection juridique (Tutelle, Curatelle....). Vous serez notamment en charge de la gestion du budget, des dossiers administratifs, gestion du logement dans sa globalité, suivi et accompagnement des actes notariés. - Diplôme en Droit ou Travail social ou diplômes de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, Éducateur Spécialisé ou Assistant Social - La détention du CNC MJPM est un plus, ainsi qu'une expérience dans le secteur Tutélaire. Salaire indicatif : Rémunération selon CCN 66 (avec possibilité de reprise de l'ancienneté) : Mensuel + Prime 238€ bruts "indemnité forfaitaire Laforcade" Vous serez accompagné à la prise de poste par un "tuteur d'entreprise". Accord d'entreprise télétravail : 1 jour par semaine à partir d'un an d'ancienneté. Le temps de travail peut être réparti sur 4 jours ou 4 jours et demi avec le vendredi après-midi non travaillé. Véhicule de service à disposition pour rendre visite aux usagers et aux structures partenaires. Candidature à transmettre[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Virieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du projet Familles Rurales, le/la directeur. trice dirige un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) d'environ 40 enfants. Compétences clés - Capacité à exercer sa fonction en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales - Anticipation des évolutions des demandes des parents - Adaptation de la structure aux évolutions des règlementations et des publics - Gestion et animation de l'équipe salariée, travail en commun et disponibilité - Gestion administrative et financière (factures, budgets.) - Aptitude à conduire un projet pédagogique ALSH en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales Activités Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le/la directeur. trice d'ALSH conduit les activités suivantes : - Recensement et réponses aux besoins des utilisateurs des services en organisant un programme d'activités - Initiation, mise en œuvre et suivi du projet pédagogique, coordination des activités - Promotion et suivi des partenariats, de la communication - Explication des règles de jeux, démonstration des modes de réalisation. - Explication et démonstration des fonctionnement et maniement des matériels, des équipements à utiliser - Adaptation[...]

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Technicien / Technicienne de modernisation d'ascenseurs

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : Rattaché au Responsable Service Clients, vous intervenez sur un parc d'appareils (ascenseurs, escaliers mécaniques, fermetures automatiques). Vos principales responsabilités : - Réaliser les opérations de modernisation et maintenance sur les équipements ; - Effectuer les petites réparations et garantir le bon fonctionnement du matériel ; - Être l'interlocuteur privilégié des clients sur votre secteur ; - Signaler les anomalies techniques et contribuer à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité ; - Participer aux astreintes selon le roulement établi. Des déplacements départementaux sont à prévoir. Profil recherché : - Formation BAC à BTS en électrotechnique, maintenance industrielle ou automatisme (EIE, MSMA ou équivalent) ; - Expérience dans un environnement technique : ascenseurs, automatismes de portes, contrôle d'accès, chauffage ou similaire ; - Autonomie, rigueur et sens du service client ; - À l'aise avec les outils informatiques ; - Permis B obligatoire. Nous valorisons la diversité des parcours et garantissons un processus de recrutement inclusif.

photo Professeur(e) enseignement tech aveugles, déficients visuels

Professeur(e) enseignement tech aveugles, déficients visuels

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association départementale des PEP LDA recrute un(e) Enseignant (e) spécialisé(e) déficient visuel (Femme/Homme) en Contrat à Durée déterminée pour le Dispositif d'Accompagnement et d'Inclusion Stéphanois. LES MISSIONS Missions assurées en ambulatoire : - Favoriser la scolarisation de l'élève en milieu ordinaire en proposant des adaptations des outils et des méthodes. - Participer à l'élaboration de l'évaluation des besoins : observation de l'élève en milieu scolaire, proposition de solutions permettant un confort et une accessibilité aux apprentissages. - Proposer des outils et des techniques palliatives du handicap visuel. - Apporter un soutien technique aux équipes pédagogiques des établissements de référence des usagers. - Collaborer en tant que personne ressource avec les différents partenaires pédagogiques et l'équipe pluridisciplinaire, - Participer aux réunions de projet des jeunes PROFIL DU POSTE - Titulaire du Diplôme du Certificat d'Aptitude à l'Enseignement Général des Aveugles et des Déficients Visuels (CAEGADV) / Professeur des Ecoles, spécialisé en déficience visuelle ou titulaire Master 2 science de l'éducation - Le Certificat d'aptitude professionnelle[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Chevrolière, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'UFCV Pays de Loire développe un partenariat avec la commune de La Chevrolière (44) dans la gestion du dispositif d'accueil collectifs de mineurs (ACM) auprès du public jeunesse de la commune (10/17 ans). Fonctions et responsabilités: Assurer la sécurité physique et morale des participants, Contribuer au bon fonctionnement de l'accueil jeune et au bien-être des publics accueillis, Mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure jeunesse, Préparer et animer des temps d'activités et de détente en direction des jeunes, Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets de loisirs, Mettre en place des actions permettant l'implication des jeunes dans la vie de la commune, Accueillir et être à l'écoute des jeunes et des familles, rendre compte, informer selon les demandes et besoins exprimés, Assurer la gestion administrative, logistique et le suivi budgétaire des actions d'animation, Promouvoir les actions. Conditions: Les congés seront pris en fonction des contraintes organisationnelles, Temps de travail annualisé, Déplacements départementaux ponctuels, Travail du mardi au samedi en période scolaire, du lundi au vendredi en périodes de vacances scolaires, Date[...]

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Technicien(ne) support de proximité en informatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Notre équipe spécialisée en Informatique recrute pour son client, entreprise de services du numérique, un Technicien de Proximité Informatique N2 H/F pour une mission en intérim de longue durée basée sur Orléans (45). Date de démarrage : mi-Décembre 2025 / début Janvier 2026 Vos missions principales seront les suivantes : - Gestion, installation et maintenance du matériel informatique (postes de travail, périphériques, écrans collaboratifs, impressions (toner, administration technique), casques téléphoniques - Brassage dans les locaux techniques - Aide à la gestion, installation et maintenance de logiciels - Accompagnement, formation, assistance et support technique des utilisateurs (matériel et logiciel) - Transmission des nouvelles procédures et actualisation sur les différents outils - Sensibilisation des utilisateurs à la sécurité informatique et sur les règles de bonne pratique - Aide à la gestion téléphonie sur IP, assistance aux utilisateurs et maintenance des installations - Qualification et enrichissement de la base de données Easy Vista - Pilotage des stocks (seuil d'alerte) - Mise en œuvre des actions correctives de maintien à jour du parc informatique -[...]

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Attaché(e) commercial(e) en matériel de bureau entreprises

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Capdenac, 46, Lot, Occitanie

Qui sommes-nous ? Fédérant plus de 3825 collaborateurs au travers de 172 agences locales réparties sur l'ensemble du territoire français, en Belgique et au Luxembourg, Koesio apporte à ses 100 000 entreprises clientes des solutions numériques (impression, informatique et télécom). Notre raison d'être : "Nous sommes des créateurs de liens. En cultivant notre énergie collective et la proximité avec tous nos clients, osons mettre le Kap vers un numérique respectueux du vivant." Le Koesio Spirit : Parce que chez Koesio, ton bien-être et ton épanouissement au travail sont au coeur de nos préoccupations, tu vivras nos 3 principes clés : célébrer, écouter, partager. L'humain est essentiel et motive l'ensemble des actions et décisions. Dans le cadre de notre constante évolution, notre équipe commerciale de Figeac (46100) cherche un(e) commercial(e) B2B PRINT pour booster notre présence dans le lot. Si tu es passionné(e) par la tech, motivé(e) par le terrain et que tu sais détecter les vraies opportunités, ce poste est pour toi ! ?? Ta mission ? Aller à la rencontre des TPE, PME et professions cibles pour les accompagner dans leur transition numérique, en leur proposant des solutions[...]

photo Chargé / Chargée d'études agricoles

Chargé / Chargée d'études agricoles

Emploi

Mûrs-Erigné, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CDD de remplacement dans le cadre d'un congé maternité et parental, d'une durée de 8 mois. Vous assurez vos missions sous l'autorité du bureau et du conseil d'administration et sous la responsabilité de la coordinatrice. Vous travaillez en coopération avec l'équipe salariée et la commission « partenariats et collectivités » de l'association. Missions : Collectivités locales et partenariats (55 à 60 %) : Assurer le suivi et la mise en œuvre de projets en partenariat avec les collectivités locales Répondre aux sollicitations des collectivités et institutions du secteur agricole Contribuer à la vie des réseaux départementaux de l'agriculture biologique et paysanne Outiller les bénévoles autour des relations avec les collectivités et acteurs du développement agricole Organiser des interventions de sensibilisation aux enjeux du foncier agricole Communication (20 à 25 %) : Assurer la communication externe de l'association Vie de l'association (20 %) : Contribuer à la vie de l'équipe régionale et aux échanges au sein du Mouvement Terre de Liens CONDITIONS D'EMBAUCHE - Employeur : Association Terre de Liens Pays de la Loire. - Type de poste : CDD 0,9 ETP dans[...]

photo Technicien / Technicienne de laboratoire de recherche

Technicien / Technicienne de laboratoire de recherche

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste de Technicien de Laboratoire d'analyses médicales (H/F) sur le site de Cherbourg en Cotentin. Missions principales : Réaliser et traiter des prélèvements biologiques à des fins d'analyses médicales, nécessitant la manipulation de produits potentiellement dangereux, d'agents infectieux et/ ou de liquides biologiques potentiellement contaminés. Effectuer la délivrance de produits sanguins labiles au dépôt de sang Travail de week-end, jours fériés, permanence de soins et nuit Qualifications : BTS analyses biomédicales DUT biologie, spécialité génie biologique, options analyses biologiques et biochimiques BTS Biochimie DELAM Poste : CDI, mutation, détachement Temps plein (100 %) Salaire selon expérience Poste à pourvoir dès que possible Renseignements : Ghislaine DROUET, Cadre de santé : ghislaine.drouet@ch-cotentin.fr Candidature (CV et lettre de motivation + copie(s) diplôme(s)) : Sur le site du CHPC www.ch-cotentin.fr rubrique "Recrutement"

photo Ingénieur / Ingénieure en prévention des risques industriels

Ingénieur / Ingénieure en prévention des risques industriels

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le Centre Hospitalier Public du Cotentin (50), référence départementale dans le domaine du soin (2300 professionnels non-médicaux, 220 médecins et 70 internes par semestre), vous propose un poste de Préventeur - Conseiller en prévention des risques professionnels. Missions : - Évaluer les risques professionnels à partir de l'analyse des situations de travail actuelles ou futures, - Définir et proposer des stratégies de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail, contrôler leur mise en oeuvre et en évaluer les résultats, - Conseiller les services dans la mise en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité du travail, - Élaborer des programmes annuels de prévention des risques, - Concevoir et animer des interventions et des actions de formation à la prévention des risques professionnels, - Faire vivre le Document Unique d'évaluation des risques, - Conseiller dans les achats d'équipements, identifier les causes d'accidents du travail et de maladies professionnelles, - Réaliser et/ou interpréter des mesures permettant d'évaluer l'ambiance physique des postes de travail. Compétences attendues : - Maîtrise de la réglementation spécifique[...]

photo Agent / Agente de chargement fret aérien -handler-

Agent / Agente de chargement fret aérien -handler-

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

chargé études routes H/F - EC20634 ... mensuelle : Technicien Echelon 1 : 1 836,20 - R.I.F.S.E.EP. : 548,00 - ... um basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. D ... s où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service – positionnement de l’agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Sous l’autorité hiérarchique du chef du service, le chargé d’études environnement routier exerce ses missions en étroite collaboration avec les responsables exploitation, entretien et régie des quatre pôles techniques, le responsable exploitation du centre technique départemental ainsi les autres services de la Direction. Tâches confiées : - Piloter la prise en compte des composants à risques comme l’amiante et les HAP (hydrocarbures aromatiques polycycliques) sur l’activité routière - Intégrer les dispositions permettant de prendre en compte l’aspect environnemental d ... stion de l’entretien routier : - être l’interlocuteur privilégié du parc national sur son périmètre d ... maine de l’entretien des routes ; -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Domgermain, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour son accueil périscolaire et de loisirs de CHOLOY-MENILLOT/DOMGERMAIN (54119) : - Un/Une animateur/trice d'accueil périscolaire à durée déterminée à temps partiel (10 hebdomadaires, soit à 28,57% d'un emploi à temps complet) dans le cadre du remplacement d'un/e salarié/e absent/e pour une durée minimale d'un mois. Caractéristiques du poste L'animateur/trice d'accueil périscolaire a pour missions générales : - L'animation des enfants lors des temps d'accueil périscolaire Pour ce faire, il/elle devra : Planifier et organiser des projets d'activités, -Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans le déroulement des activités, -Favoriser le dialogue, l'accueil des familles et du public, -Évaluer les projets d'animations, -De réaliser les travaux de nettoyage de la cantine ou toute autre tâche d'exécution simple comprenant l'utilisation de matériels automatisés, -D'assurer l'entretien des locaux et du matériel de la cantine, -D'assurer la distribution des repas. En tant que permanent(e) Francas. Il/Elle devra : - Participer aux réunions d'équipe, - Contribuer à la mise en œuvre du projet des Francas. L'autorité[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Etablissement : Dans le cadre de l'ouverture du Pôle Ressource Handicap 68 ayant pour objectif le soutien des professionnels à l'accueil inclusif des mineurs en situation de handicap, l'Association Au Fil de la Vie recrute un éducateur spécialisé rattaché au service Au fil des Loisirs. Le Pôle Ressource Handicap 68, porté par 3 associations alsaciennes (Sinclair, APBA et AFDLV) est à destination des enfants de la naissance à 18 ans, en situation de handicap et/ou à besoins spécifiques, de leurs familles, des professionnels de la petite enfance et de l'animation et des différents partenaires du territoire. La mission générale du PRH 68 promeut, facilite et développe l'accès et la pleine participation de ces enfants et adolescents aux modes d'accueil de la petite enfance, extrascolaires et de loisirs, qui nécessitent des adaptations. Fonctions : Au sein du service Au fil des Loisirs, le travailleur social du PRH sera chargé de : - Concevoir et animer des ateliers de sensibilisation sur le handicap auprès de différents publics (animateurs périscolaires, directeurs, associations, collectivités.) - Soutenir les équipes éducatives et d'animation dans l'accueil des enfants en[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi

Sathonay-Camp, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le gestionnaire formation se charge d'analyser et de recueillir les besoins en compétences de la région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes. Il peut ainsi proposer le meilleur plan de formation annuel. Il travaille en collaboration avec le commandement des école de la gendarmerie nationale (CEGN). Au sein d'une équipe de 13 personnels de différents statuts, vous participerez à la mise en œuvre administrative et logistique des actions de formation décidées au niveau central et / ou régional au profit des personnels militaires et civil (officiers, sous-officiers, gendarmes adjoint volontaires de la gendarmerie et du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale et civil) de la Région de Gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes (RGARA). Le gestionnaire formation doit avoir d'excellentes qualités relationnelles et savoir être à l'écoute pour résoudre les déficits de compétences et combler les besoins. Il aime donc le travail en équipe. De plus, il est polyvalent et sait s'adapter aux demandes et aux attentes de sa hiérarchie. Il se doit d'être organisé et rigoureux. Votre environnement professionnel : Activités du service La section pilote et met en œuvre[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Tour, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'hôpital départemental Dufresne Sommeiller recrute plusieurs postes d'ASH, RECRUTEMENT SANS CV ! OUVERT A TOUS ! ACTIVITES PRINCIPALES : Bio nettoyage : o Entretien des chambres des résidents : sanitaire tous les jours, sols fréquence 2 fois par semaine selon le planning défini. Pour certaines chambres le sol pourra être fait quotidiennement voire pluri quotidiennement o Entretien des différents locaux du service : sols et surfaces selon le planning défini o Entretien du réfectoire après le repas : sol et mobilier o Décapage sols des chambres, de la salle à manger au moins une fois par an et/ou à chaque départ o Traçabilité des tâches Hôtellerie : o Dressage des tables des résidents o Distribution des repas, préparation des plateaux o Transports des chariots alimentaires entre la cuisine et les services o Débarrassage et désinfection des tables o Rangement de la vaisselle propre o Tri et rangement du linge propre o Préparation et aide au service de la collation o Rangement des commandes et évacuation des emballages o Dressage des tables du diner avec préparation du nécessaire pour le service en chambre o Entretien des frigos, cafetières, office alimentaire etc.[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

VOS MISSIONS PRINCIPALES L'ensemble des missions ci-dessous s'exerce en partenariat étroit avec les responsable bénévoles de l'accompagnement. Consultez notre site internet pour une description de nos activités. 1. ACCOMPAGNEMENT FAMILLES LOGEMENT - Assurer le suivi social des locataires, concevoir et mettre en œuvre un projet d'accompagnement personnalisé en accord avec la famille - Orienter, soutenir et, si nécessaire, accompagner physiquement les personnes vers les institutions, administrations, services et/ou organismes compétents, - Coordonner son action en lien avec les partenaires sociaux - Analyser et évaluer la progression et le résultat des actions engagées, - Rédiger des comptes rendus d'activité pour les instances locales d'Habitat et Humanisme 2. SOUTIEN DU BENEVOLE RESPONSABLE ACCOMPAGNANT DEPARTEMENTAL - Recevoir les informations de la Fédération relatives à l'accompagnement, les analyser, les transmettre aux Bénévoles accompagnants Référents de secteur/Bénévoles accompagnants - Apporter son soutien pour la coordination et l'animation de l'équipe des Bénévoles accompagnants Référents de secteur /Bénévoles accompagnants - Dans le champ du social,[...]

photo Responsable Opérationnel(le) de la défense

Responsable Opérationnel(le) de la défense

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Votre agence DOMINO MISSIONS de Gap recherche pour l'un de ses clients situé dans le 04 un Responsable Opérationnel (H/F) :Vos missions : 1. Coordination et management des équipes- Encadrer et animer des équipes pluridisciplinaires (juristes, conseillères emploi, psychologues, intervenant·es sociaux...).- Organiser la répartition, la planification et le suivi des activités sur les différents sites.- Favoriser la cohésion d'équipe, la circulation de l'information et le travail collaboratif.- Accompagner la montée en compétences des professionnel·les.- Identifier les besoins en formation et en renforts.- Prévenir et réguler les situations de tension.2. Suivi de l'activité et atteinte des objectifs- Assurer le suivi des indicateurs quantitatifs et qualitatifs.- Garantir l'atteinte des objectifs fixés par les conventions et les financeurs.- Contribuer à la rédaction des bilans et rapports d'activité.- Participer à l'amélioration des outils de pilotage, de suivi et d'évaluation.3. Coordination et organisation opérationnelle- Garantir la bonne organisation quotidienne et le respect des procédures internes.- Participer à la mise en oeuvre et au suivi des projets partenariaux.-[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Association départementale d'Aide familiale à domicile. Nous recherchons 1 TISF sur le secteur Arcis / Troyes - 1 Poste a 35h CDD puis CDI dès Février 2026 En tant que travailleur social, TISF, vous intervenez à domicile auprès des familles fragilisées, en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant les choix des familles : - Participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l'éducation des enfants, accompagnement dans les évènements de la vie. - Apporter des soins et conseils suite à l'arrivée d'un enfant - Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance. - Accompagner à partir du domicile la famille à retrouver une organisation familiale, soutenir sur les tâches du quotidien. - Médiatiser les rencontres entre les parents et les enfants - Accompagner la fonction parentale par un soutien à la parentalité. Vous travaillez au sein d'une équipe et est sous la responsabilité d'une responsable. Mais également en étroite collaboration avec les travailleurs médico sociaux. Diplôme : impératif de TISF / BTS ESF ou CESF / EJE / ME / EDUC

photo Comptable général / Comptable générale

Comptable général / Comptable générale

Emploi Social - Services à la personne

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Financier, vous intervenez dans la gestion comptable d'un périmètre d'établissements donné dans les domaines suivants : ACHATS : Saisie des factures fournisseurs ; Vérification des imputations comptables et analytiques ; Emettre et contrôler les règlements fournisseurs ; Lettrage et justification des comptes ; Gestion et suivi des immobilisations BANQUE - CAISSE : Saisir les pièces de banque et réaliser les rapprochements bancaires ; Comptabiliser et réaliser l'inventaire des caisses (contrôle physique en lien avec les chefs de service) CLOTÛRE : Procéder à la révision des comptes ; Effectuer les écritures d'inventaire (FNP/CCA/.) FACTURATION : Assurer la facturation des frais de séjour aux Conseils Départementaux ; Mettre à jour les tableaux de suivi et garantir la conformité des procédures de facturation Rémunération selon la CC66 : Œuvres sociales ; Mutuelle d'entreprise ; Régime de prévoyance. PROFIL : Formation de niveau BTS (BAC +2) en comptabilité et gestion, ou DUT Gestion des Entreprises avec une spécialité comptable et financière. La connaissance du secteur associatif serait un plus. APTITUDES[...]

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Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Manpower ANGOULEME INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Chauffeur SPL (H/F) Notre client est une base logistique. Démarrage dès que possible. Déplacements au niveau départemental ou régional. -Livraison alimentaire sur les points de vente. -Déchargement à quai mais également au hayon sur de la marchandise gel/frais/sec -Reprise/rechargement des combis-chariots vides Horaires : -Travail de jour ou nuit / horaires décalés. -169h par mois, HS possibles. Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire 12,00 - 13,00 - 10% congés payés 10% Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM sur un compte épargne temps (CET) monétisé à un taux exceptionnel de 8% (dès votre 1ère mission) -Nombreux avantages des 2 Comités d'Entreprise Manpower représentant jusqu'à 1500 de réductions : cinéma à 4, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances, cours gratuits en ligne, bons d'achats... -Prime parrainage de 150 bruts pour chaque nouveau candidat présenté par vos soins, sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivants son inscription[...]

photo Peintre en bâtiment

Peintre en bâtiment

Emploi

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une Structure d'Insertion par l'Activité Économique, vous interviendrez sur différents chantiers du bâtiment. Vous préparez les surfaces, passez de l'enduit, lessivez, décapez, poncez. Vous passez alors la peinture en plusieurs couches au rouleau sur différents types de surfaces, réalisez les finitions et embellissements au pinceau. Vous serez amenés à effectuer de la pose de différents revêtements muraux et de sol. Vous avez des notions dans la réhabilitation de base du bâtiment (petite plomberie, le placo...) Vous serez amené(e) à travailler en équipe avec des horaires réguliers. Possibilité d'intervention chez des locataires, respect et discrétion seront indispensable. Vous avez de l'expérience ou des aptitudes que vous souhaitez développer en vue d'une insertion dans ce secteur d'activité. Vous bénéficierez d'un encadrement technique et socioprofessionnel et serez accompagné(e) dans l'élaboration de votre projet professionnel (inclus dans votre contrat de travail). Vous serez aussi tenu(e)s de respecter les consignes données par l'encadrant, ainsi que les règles de sécurité. Mise à disposition de gants, gel hydroalcoolique. Contrat reconductible[...]

photo Secrétaire juridique

Secrétaire juridique

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le Conseil départemental de l'Ordre des Médecins d'Eure et Loir recherche un(e) assistant (e) juridique pour un poste à pourvoir à partir du 2 février 2026. Missions principales : Sous l'autorité du président et en lien avec les élus du Conseil, la personne recrutée assurera notamment : - L'accueil physique et téléphonique du public et des médecins, - La gestion administrative des dossiers déontologiques et disciplinaires, - La préparation et le suivi des séances (plénières, conciliations, commissions), - La rédaction de courriers administratifs et juridiques et leur gestion (réception, tri, affranchissement) - L'interface avec les institutions (CPAM, ARS, Conseil national, etc.) Profil recherché : - Formation juridique ou expérience confirmée dans un environnement administratif réglementé, - Qualités rédactionnelles, rigueur, discrétion et sens de la confidentialité et de l'organisation, - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie), - Une connaissance du fonctionnement des instances ordinales ou du milieu médical serait un atout. Contrat proposé : - Contrat à durée indéterminée après période d'essai. - Temps plein 35h Hebdomadaire - Poste basé à Chartres -[...]

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Manager animateur / Manager animatrice de club sportif

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Ligue d'Aquitaine de Tir (FFTIR) recrute un(e) Assistant(e) technique régional (ATR) de la Ligue Régionale de Tir Aquitaine. D'une manière générale, le rôle de l'Assistant(e) technique régional (ATR) est de mettre en œuvre les décisions du Comité Directeur et de favoriser le développement de l'association dans le respect du projet associatif et sportif. Il est placé sous la responsabilité du Président de la Ligue et du Chargé de Développement. Sous l'autorité du Président de la Ligue vos missions seront: - Animation et coordination de l'Équipe Technique Régionale (ETR). - Conception, mise en œuvre et suivi des plans d'actions annuels : - Gestion administrative des actions ; - Réunions de la Ligue et de ses partenaires institutionnels ; - Détection et entraînement des espoirs : organisation et participation aux stages en direction des jeunes de la Ligue dans le cadre du Parcours d'Entraînement Régional (PER) ; - Formation initiale et continue des cadres bénévoles de l'ETR (animateurs et initiateurs de club, brevetés fédéraux) ; - Suivi des actions de communication, promotion et développement de la pratique dans le respect des valeurs et de l'éthique de la FFTir (animation[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : L'INSPE (Institut National Supérieur du Professorat et de l'Education) accueille en Master MEEF (Métiers de l'Enseignement, de l'Education et de la Formation), des étudiants préparant les concours de recrutement des personnels Enseignants des premier et second degrés, et des Conseillers principaux d'éducation, des étudiants en Master de formation de formateurs et des enseignants-stagiaires (fonctionnaires-stagiaires) lauréats des concours de professeur des Ecoles, professeur des collèges et lycées et conseiller principal d'éducation. À cette fin, il établit les collaborations nécessaires avec les autres composantes de l'Université Grenoble Alpes ainsi que l'Université de Savoie, le Rectorat et les Directions Départementales de l'Education Nationale. Il participe également à la formation continue des Enseignants du premier degré et du second degré, et contribue au développement de la recherche en éducation. Missions principales : Au sein de l'équipe du service RH/Pilotage, composé de 7 agents, vous travaillerez sous l'autorité de la responsable de Pôle RH, en étroite collaboration et l'adjoint en charge des moyens d'enseignements et en lien[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Ses missions sont : En prévention et promotion des dépistages : - Développer des interventions en prévention et éducation à la santé auprès des enfants, des jeunes et des adultes - Initier et coordonner diverses manifestations ayant pour objet la promotion de l'éducation à la santé, de la prévention et du dépistage des cancers - Budgétiser les coûts des projets et en rendre compte à la Coordinatrice - Coordonner la mise en œuvre des projets et les animer par sa présence et son intervention sur le terrain - Monter des dossiers dans le cadre d'appel d'offre en prévention - Rechercher des partenaires et participer à des actions départementales mutualisées - Evaluer les actions prévention/dépistage En Communication : - Mettre en place des outils d'animation et de communication - Assurer la gestion de tous les réseaux sociaux (site Internet et Intranet, Facebook, Portail des associations, etc.) - Communiquer auprès de tous les acteurs du Comité sur les actions menées - Accompagner les associations et institutions partenaires pour l'organisation de manifestations en faveur du comité - Promouvoir les projets auprès des médias. Prise de poste au plus vite. Un niveau de qualification[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Cette mission est menée avec le double objectif de prévention et de promotion de l'autonomie d'une part, et celui de la responsabilisation et de la participation des personnes et des familles d'autre part. Dans le cadre d'un remplacement congé parental; le Service Social Maritime recherche un(e) travailleur(se) social(e) intégré(e) au sein du Grand Port Maritime Nantes Saint-Nazaire et en lien étroit avec le service RH du Grand Port: - Accueillir, évaluer, orienter, accompagner les bénéficiaires (salariés marins et sédentaires) dans leurs demandes : vie au travail, santé, financières, logement, future retraite, ... - Participer à la prévention des risques psychosociaux et la QVT - Instruire les dossiers de demandes d'aides selon le statut des bénéficiaires (régime général, fonctionnaires, marins) - Participer à la mise en œuvre d'actions collectives d'informations et de prévention santé au travail - Réaliser une veille sociale et apporter son expertise - Être acteur(trice) de la démarche de prévention de la désinsertion professionnelle et participer aux commissions - Assurer le relais de l'action sociale auprès des différents partenaires - Être référent Action Logement[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sainte-Colombe-de-Villeneuve, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. Il assure des missions de soins, de prévention et de réinsertion sociale pour les patients souffrant de troubles psychiques, en lien étroit avec le réseau de santé et les partenaires médico-sociaux. Établissement de référence en psychiatrie sur le département du Lot-et-Garonne, La Candélie place l'humain, la qualité des soins et la pluridisciplinarité au cœur de son action. Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute un(e) assistant(e) de service social. Répartition du temps d'activité : 70% Secteur de Psychiatrie Infanto-Juvénile Territoire Villeneuve /Fumel ( 50% HDJ Villeneuve et 20% CMPI Fumel) I - Promouvoir l'inscription sociale du patient, en le situant au centre du dispositif Accueillir, évaluer, informer et orienter Favoriser l'accès et le maintien aux droits Etre vigilant à la prise en compte des notions d'autorité parentale au cours des prises en charge, dans le respect des droits de la famille, de l'enfant ou de l'adolescent Prévenir et prendre en charge les situations de maltraitance, en concourant à la protection[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. Il assure des missions de soins, de prévention et de réinsertion sociale pour les patients souffrant de troubles psychiques, en lien étroit avec le réseau de santé et les partenaires médico-sociaux. Établissement de référence en psychiatrie sur le département du Lot-et-Garonne, La Candélie place l'humain, la qualité des soins et la pluridisciplinarité au cœur de son action. Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute un(e) Educateur/trice spécialisé(e) Horaires : Du Lundi au Vendredi en roulement matin 6h30-14h30 et après-midi 14h-22h Missions générales : L'éducateur spécialisé au CADS fait partie intégrante de l'équipe soignante. Il accueille, conduit des actions éducatives et accompagne des enfants âgés de 6 à 12 ans présentant des troubles psychiques. Il participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de soin de l'enfant dans le cadre de son hospitalisation et assure des liens avec son environnement. Missions principales : - Accueil de l'enfant et de son entourage - Evaluation des compétences de l'enfant et de son environnement -[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. Il assure des missions de soins, de prévention et de réinsertion sociale pour les patients souffrant de troubles psychiques, en lien étroit avec le réseau de santé et les partenaires médico-sociaux. Établissement de référence en psychiatrie sur le département du Lot-et-Garonne, La Candélie place l'humain, la qualité des soins et la pluridisciplinarité au cœur de son action. Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute un(e) assistant(e) de service social. Missions générales : L'assistante de service sociale en pédopsychiatrie de l'adolescent fait partie intégrante de l'équipe soignante. Elle accueille l'enfant et sa famille/entourage. Elle établit un diagnostic social de la situation. Elle participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de soin de l'adolescent et accompagne le projet de vie et de scolarisation de celui-ci. Elle est un soutien pour l'équipe en ce qui concerne les questions de protection de l'enfance, de droits des enfants et, est un maillon fort du réseau partenarial notamment avec la MDPH, la protection de[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération départementale des associations ADMR de la Haute Marne recherche un(e) assistant(e) technique et administratif(ve )(h/f) ; La mission de l'assistant(e) technique et administratif(ve) est de garantir la continuité des prestations en semaine, en gérant les urgences administratives et organisationnelles liées aux plannings et aux imprévus des intervenant-e-s ou des usagers. Missions du poste : - Gérer les urgences en assurant les ajustements nécessaires aux plannings, - Coordonner les interventions en cas d'imprévu, - Assurer un compte rendu des interventions modifiées auprès des assistantes administratives et de la gouvernance de chaque association, - Assurer la liaison entre les usagers, les intervenant-e-s et les responsables pour gérer les situations urgentes. - Assurer l'accueil téléphonique de plusieurs associations ADMR dans le cadre du transfert d'appel, - Participer à l'accueil physique et téléphonique de la Fédération - Réaliser diverses tâches administratives (gestion du courrier et de emails, rédaction de documents, classement, archivage etc.). Profil recherché : Compétences requises : - Bonne connaissance du secteur de l'aide à domicile - Maitrise[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Chapelle-Anthenaise, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association EKLA, accompagne dans une démarche de bientraitance et d'inclusion sociale des personnes en situation de handicap mental et de déficience intellectuelle. C'est un acteur majeur du secteur médico-social départemental (550 personnes accueillies, 230 salariés, 19 établissements et services). Recherche Au sein de ses établissements Foyer de Vie et d'Hébergement pour personne en situation de handicap, 2 - SURVEILLANTS(es) DE NUIT/ VEILLEURS(ses) DE NUIT Mission : Sous la responsabilité du responsable de service : Vous veillez à la sécurité physique et morale des résidents durant la nuit et garantissez leur repos et bien-être. Vous assurez la surveillance des locaux et équipements, gérez les situations d'urgence et contribuez à la continuité des informations entre les équipes de jour et de nuit, Vous êtes également force de proposition pour organiser, occasionnellement, des animations à destination des résidents, en lien avec leur projet personnalisé (PP) et les équipes éducatives, Vous participez par ailleurs à l'entretien des locaux et du linge (lavage, pliage et repassage), ainsi qu'à la préparation des petits-déjeuners. Vous pouvez être amené à distribuer[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour sa direction Insertion Sociale - Habitat Diffus (Convention Collective 1966), au sein du SAVS départemental (antenne du Mans) : Un moniteur éducateur (h/f) diplômé 1 ETP - poste à pourvoir de démbre 2025 à juin 2026 - CDD 6 mois Missions : - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées et instaurer une relation de confiance avec ces dernières ; - Evaluer les compétences et les potentialités des personnes accompagnées ; - Recueillir les besoins, attentes et souhaits des personnes accompagnées ; - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en veillant à rendre la personne actrice de celui-ci ; - Elaborer et mettre en place des actions socio-éducatives permettant à la personne accompagnée de construire son identité, de mobiliser ses compétences ; - Favoriser les apprentissages en vue d'une inclusion sociale et développer l'autodétermination à travers une écoute active ; - Favoriser un travail partenarial avec les mandataires judiciaires et autres intervenants du champ social ; - Assurer un accompagnement social de la personne accompagnée dans le respect des droits et de l'intimité[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour sa direction Insertion Sociale - Habitat Diffus (Convention Collective 1966), au sein du SAVS départemental (antenne du Mans) : Un moniteur éducateur (h/f) diplômé 1 ETP - poste à pourvoir dès que possible Missions : - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées et instaurer une relation de confiance avec ces dernières ; - Evaluer les compétences et les potentialités des personnes accompagnées ; - Recueillir les besoins, attentes et souhaits des personnes accompagnées ; - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en veillant à rendre la personne actrice de celui-ci ; - Elaborer et mettre en place des actions socio-éducatives permettant à la personne accompagnée de construire son identité, de mobiliser ses compétences ; - Favoriser les apprentissages en vue d'une inclusion sociale et développer l'autodétermination à travers une écoute active ; - Favoriser un travail partenarial avec les mandataires judiciaires et autres intervenants du champ social ; - Assurer un accompagnement social de la personne accompagnée dans le respect des droits et de l'intimité de celle-ci ; -[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Immobilier

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 230 millions de CA, 40000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels et sociaux propices au développement de chacun et au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Un poste de Chargé de Ressources Humaines est créé. Sous la supervision directe de la Responsable des Ressources Humaines, vous accompagnerez la transformation du service RH à travers la conduite de projets variés. Poste basé à Avignon. VOTRE MISSION Rattaché-e à la Responsable RH, vous jouerez un rôle clé dans la conduite et/ou la mise en œuvre de projets structurants et dans la modernisation de la fonction RH. Vos principales missions : Conseil RH et accompagnement managérial - En collaboration étroite avec la Responsable RH : - Accompagner la mise[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Département de Vaucluse RECRUTE pour le territoire d'intervention médico-sociale Avenio - espace départemental des solidarités Avignon sud, direction de L'action sociale, pôle solidarités un REFERENT ADMINISTRATIF SDAS (H/F). Missions du poste : Le référent administratif SDAS : assure de façon autonome l'instruction, la gestion et le suivi des demandes ou des dossiers dans son domaine d'activité ; assiste administrativement les travailleurs sociaux dans le suivi des situations ; assure la qualité de l'accueil et de l'information des usagers et les oriente en fonction des difficultés etf/ou des demandes exprimées ; est également amené à réaliser des permanences administratives au sein de l'EDeS ; intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil. Profil recherché COMPETENCES TECHNIQUES Gérer et traiter l'information Disposer de compétences rédactionnelles Maîtriser les outils bureautiques et informatiques Savoir organiser et prioriser son activité Accueillir et conduire un entretien SAVOIR-ETRE Travailler en équipe et en transversalité Etre autonome et savoir prendre[...]

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Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Principales missions : Suivi administratif et RH : réception et qualification des besoins des stagiaires, recrutement des candidats, élaboration du cahier des charges, montage de dossiers financiers, saisie des conventions et contrats afférents. Mise en œuvre et suivi pédagogique des parcours : élaboration des calendriers de l'alternance et des emplois du temps, individualisation des parcours en centre et en entreprise, participation ponctuelle aux processus de remédiation et/ou d'évaluation. Promotion - Communication : participation à des forums et des rencontres visant à faire connaître l'offre de formation continue et l'alternance, gestion des relations avec les différents partenaires institutionnels, animation de réunions d'information collective en direction des publics. Qualité : garantie de la qualité des prestations de la contractualisation à la facturation, suivi régulier des activités avec la hiérarchie et les autres sites régionaux, participation à l'amélioration continue des process en réponse aux critères de certification Qualiopi. Veille : veille technique et juridique sur les thématiques Emploi/insertion/reconversion VOTRE[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée en prévention spécialisée (H/F) L'ASSOCIATION D'ENTRAIDE FRANCILIENNE (AEF), association œuvrant dans le champ de la Protection de l'Enfance, recrute pour son service de prévention spécialisée un(e) éducateur/trice. Poste à pourvoir immédiatement Les prérequis : - Aptitude relationnelle forte et propension au travail en équipe. (Jeune, partenaire, collègue, élus) - Connaissance des principes fondamentaux de la prévention spécialisée. - Permis B. Les compétences et formations attendues : - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES) ou de moniteur éducateur (DEME) ou diplôme universitaire (MASTER 1) ou expérience significative en Prévention spécialisée. (2 ans) - Connaissance de la protection de l'enfance et des différents dispositifs. - Expérience dans le travail en équipe et le partenariat. Les missions : - Prévenir la marginalisation et faciliter l'insertion ou la promotion sociale des jeunes et des familles en difficultés. - Accompagnement éducatif, création et réalisation de projets avec des jeunes de 11 à 21 ans et leur famille. - Mise en place d'actions de prévention spécialisée à partir d'un travail[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 50, Manche, Normandie

Ouverture d'une nouvelle MECS à Saint-Aubin-du-Perron ! Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche est ravi d'annoncer l'ouverture prochaine d'une nouvelle Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) à Saint-Aubin-du-Perron ! L'ouverture est prévue pour fin octobre 2025. Idéalement située à seulement 30 minutes de Saint-Lô et 15 minutes de Coutances, cette nouvelle structure offrira un environnement propice au développement et à l'épanouissement des 10 enfants qui y seront accueillis. ( collectif mixte) Nous recherchons actuellement une équipe éducative dévouée et passionnée pour constituer cette nouvelle M.E.C.S. Nous recrutons les profils suivants : Éducateurs Spécialisés Moniteurs Éducateurs Accompagnants Éducatifs et Sociaux (AES) Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 220 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat avec congés trimestriels pour compenser la servitude ( nuit également)[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

-, 29, Finistère, Bretagne

Compte-tenu des besoins récurrents pour remplacer des cuisiniers (chefs ou seconds) dans les services de restauration des collèges publics lors de leurs absences (maladies, vacances poste), le Département du Finistère recrute, au sein de la Direction des collèges, un chef de cuisine contractuel volant (H/F) sur le secteur Finistère Sud dans le cadre d'un CDD de 1 an renouvelable. La durée hebdomadaire de travail prévue est d'environ 40h par semaine, avec une annualisation du temps de travail et des congés positionnés uniquement en période de vacances scolaires. La personne retenue sera amenée à se déplacer sur toute la partie Finistère Sud (d' Audierne à Quimperlé). Le Conseil départemental prend en charge, pour les missions effectuées en dehors de la résidence administrative, les frais de déplacement (distance la plus courte soit au départ de la résidence administrative, soit au départ de la résidence familiale) et les repas du midi sur justificatif. Il pourrait être envisagé, pour les déplacements les plus éloignés, une prise en charge ponctuelle de frais d'hébergement (hôtel, collège...) sur décision de l'employeur. Missions : -Gestion de la production de prestations[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

-, 29, Finistère, Bretagne

Compte-tenu des besoins récurrents pour remplacer des cuisiniers (chefs ou seconds) dans les services de restauration des collèges publics lors de leurs absences (maladies, vacances poste), le Département du Finistère recrute, au sein de la Direction des collèges, un cuisinier contractuel volant (H/F) sur le secteur Finistère Sud dans le cadre d'un CDD de 1 an renouvelable. La durée hebdomadaire de travail prévue est d'environ 40h par semaine, avec une annualisation du temps de travail et des congés positionnés uniquement en période de vacances scolaires. La personne retenue sera amenée à se déplacer sur toute la partie Finistère Sud (d'Audierne à Quimperlé). Le Conseil départemental prend en charge, pour les missions effectuées en dehors de la résidence administrative, les frais de déplacement (distance la plus courte soit au départ de la résidence administrative, soit au départ de la résidence familiale) et les repas du midi sur justificatif. Il pourrait être envisagé, pour les déplacements les plus éloignés, une prise en charge ponctuelle de frais d'hébergement (hôtel, collège...) sur décision de l'employeur. Missions : -Gestion de la production de prestations de[...]

photo Concours photos

Concours photos "Pose Nature" - Fédération départementale des chasseurs de Loir-et-Cher

Photographie - Vidéo

Vineuil 41350

Du 01/04/2025 au 28/02/2026

Concours photos "Pose Nature" - Fédération départementale des chasseurs de Loir-et-Cher. "Pose Nature" - La FDC41 propose un concours photos amateurs qui a pour thèmes : « Scènes de chasse », « Faune sauvage de Loir-et-Cher », « Paysages locaux » Les participants devront remettre un maximum de trois photos dans le ou les thèmes qu’ils souhaitent avant le 28 février de chaque année.

photo LES AMPÉLOFOLIES DU CABARDÈS - TRUFFE ET VIN

LES AMPÉLOFOLIES DU CABARDÈS - TRUFFE ET VIN

Artisanat, Vin - Oenologie, Marché, Musique

Moussoulens 11170

Le 25/01/2026

Fête départementale de la truffe et du vin du Cabardès - 27ème édition. Les Ampélofolies se déroulent, chaque année, à Moussoulens et vous invitent à un voyage entre truffe et vin. De 10 h à 17 h : - Dégustation des vins du Cabardès - Visite du conservatoire trufficole - Démonstration de cavage - Entrepains truffés - Marché du terroir et artisans : 80 exposants - Nombreuses animations pour les enfants... - 14h30 : Ouverture du grand Marché aux truffes.

photo Atelier Sport seniors

Atelier Sport seniors

Sports et loisirs, Bien-être, Bien-être, Sports et loisirs

Saint-Léon-sur-l'Isle 24110

Le 27/01/2026

« Seniors à nous la Forme ! » : découverte et pratique d'activités sportives adaptées, ateliers de prévention Santé. 9h-12h, salle des fêtes Gratuit. Inscription à l’année Conseil départemental de la Dordogne, informations : 06 30 96 10 72 Inscription en ligne : https://demarches.dordogne.fr/cd/seniors-forme/

photo Atelier Sport seniors

Atelier Sport seniors

Vie locale, Atelier, Fête, Manifestation sportive

Saint-Léon-sur-l'Isle 24110

Le 27/01/2026

« Seniors à nous la Forme ! » : découverte et pratique d'activités sportives adaptées, ateliers de prévention Santé. 9h-12h, salle des fêtes Gratuit. Inscription à l’année Conseil départemental de la Dordogne, informations : 06 30 96 10 72 Inscription en ligne : https://demarches.dordogne.fr/cd/seniors-forme/

photo TouTouYouToo à Izier

TouTouYouToo à Izier

Spectacle

Izier 21110

Le 31/01/2026

Par la compagnie Cirko Senso. Les plus grands cabarets de music-hall ont fini par leur indiquer la porte de sortie après des décennies de collaboration. Qu'importe ! Rien ne stoppera l'élan de ces quadragénaires expérimentées ! A grands coups de jogging et d'aérobic, deux ex-bimbos à paillettes nous prouveront par leurs jongleries, acrobaties et tours de magie, qu'il n'y a décidément pas d'âge pour le cirque ! Burlesque, décalé et gonflé, TouTouYouToo, un duo de choc à ne pas rater. Ce spectacle fait partie de la saison Arts et Scènes Côte-d'Or du Conseil Départemental.

photo Le Cirque minimum - Dompteurs d’émotions

Le Cirque minimum - Dompteurs d’émotions

Spectacle

Sennecey-lès-Dijon 21800

Le 27/01/2026

Par la Compagnie Jarnicoton. Venez découvrir "Le CiRQue MiNiMuM" ! Un spectacle unique où le plus grand dompteur de tous les temps, Olibrius Macadam et son assistant Johnny Biscott vont tenter l'exploit d'apprivoiser les émotions les plus féroces ! Le fouet aura-t-il raison des sentiments les plus incontrôlables ? Un spectacle de théâtre musical qui réserve bien des surprises. Ce spectacle fait partie de la saison Arts et Scènes Côte-d'Or du Conseil Départemental.